組織とは誰にどんな仕事をさせるかで決まる

組織とは誰にどんな仕事をさせるかで決まる

組織とは役割分担の形

役割分担は仕事ができる人に、その人の不足部分の補填

先に仕事が有って、誰にその仕事をさせるかで８０％が決まる

人は仕事に後付け

組織が良くても、仕事のテーマや人選が悪いと良い結果はでない

組織づくりを後回しにして、仕事と人選を先に決めれば、仕事しやすい様に働き、仲間を呼んで、勝手に組織ができる

人選に迷えば、仕事の内容を説明して、｢やりたい人｣を募れば良い

組織はそれで必然的にできる